Êtes-vous un leader efficace ? Quelle est votre approche de leadership et ses implications ? Savez-vous adapter vos interventions aux caractéristiques des personnes et des groupes que vous voulez influencer ? Ce sont là des questions auxquelles répond cette session. On traitera notamment du leadership situationnel, c’est-à-dire l’adaptation du style de leadership aux caractéristiques des personnes visées et des pratiques utilisées par les leaders efficaces. Pour être un leader plus efficace, vous y apprendrez à évaluer les employés sous l’angle du style de leadership approprié et à utiliser les moyens d’influence adaptés à ces caractéristiques.
À la fin de la formation les participants seront en mesure :
- D'expliquer les concepts et théories reliés au thème gestion et leadership ;
- D'approfondir la théorie du leadership situationnel ;
- D'analyser l'efficacité de son style de base en situation de gestion ;
- D'utiliser le plus efficacement possible son leadership personnel ;
- De diagnostiquer la maturité de ses subordonnés et de choisir le style de leadership approprié ;
- De communiquer pour inspirer et susciter l'engagement.
Contenu de la formation :
- Une synthèse des études sur le leadership
- La clarification des concepts : leadership, gestion, gestionnaire, style de leadership
- La théorie de Hersey sur le leadership en situation
- Une revue des variables du leadership : style de base, styles adaptés, maturité des employés, pouvoirs utilisés
- Analyse par des instruments de l'efficacité de son style de base et étude des styles à développer pour être plus efficace
- Le pouvoir de la reconnaissance dans le leadership
... en mode pratique :
Mises en situation
Expérimentation interactive
Coffre à outils :
Autodiagnostic - Style de leadership
Plan d'action du leader
Agréments :
Activité de formation continue pour les architectes, ingénieurs, gestionnaires de bâtiments, constructeurs, etc. : 14,0 h
Unités d'éducation continue (UEC) : 1,4
Formateur(s) :
Martyne Malo, MBA, CRHAQ, conseillère en développement, Symphonia Groupe Conseil
